Bij al onze bedrijfsactiviteiten houden wij rekening met klimaat-, milieu- en sociaaleconomische uitdagingen. Ook ethische vragen gaan we niet uit de weg. Zo dragen wij bij aan een betere leefomgeving, nu en in de toekomst, en zorgen voor een fijne werkomgeving voor onze medewerkers.

Ook op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen nemen wij onze verantwoordelijkheid. Om dit in de praktijk te realiseren, richten wij ons op de volgende punten:

Gezondheid en veiligheid

Bij de uitvoering van onze werkzaamheden houden wij niet alleen rekening met de gezondheid en veiligheid van onze medewerkers, maar ook met omwonenden en overige gebruikers van de buitenruimte ter plaatse. De veiligheid op en rond onze projecten heeft een hoge prioriteit. Wij werken veilig of we werken niet! Daarbij houden wij ieders veiligheid in ons achterhoofd. Daarnaast streven wij ernaar om de overlast, verband houdend met de uitvoering van ons werk, tot een minimum te beperken. Goede voorbeelden hiervan zijn de toenemende inzet van elektrisch werkmaterieel, dat produceert immers veel minder geluid en schadelijke stoffen, maar ook het gebruik van water bij zaagwerk van straatmateriaal om zodoende de stofvorming tegen te gaan. Dit is beter voor ieders gezondheid. Hiervoor zijn wij continu opzoek naar innovaties in techniek om onze werkzaamheden goed en efficiënt, maar met minder impact op de gezondheid, te kunnen uitvoeren.

Reductie CO2 footprint

Hiermee beperken wij onze invloed op het klimaat. Zo zijn wij ons werkmaterieel versnelt aan het verduurzamen, waarbij hybride en full electric voertuigen/materieel de plaats innemen van materieel met een brandstofmotor. Daarbij investeren wij ook in elektrische fietsen, scooters en quads om het gebruik van grotere voertuigen te verkleinen. Daarnaast besteden wij nog meer aandacht aan een efficiënte logistiek. Het vermijden van nutteloze vervoersbewegingen door zaken te combineren en medewerkers met elkaar te laten meerijden. Zo worden onnodige kilometers voorkomen. In toenemende mate plaatsen wij ook zonnepanelen op onze projecten om lokaal stroom op te wekken. De eerste zero-emissie projecten zijn reeds opgeleverd en velen zullen volgen. Tot slot gaan wij zo zuinig mogelijk om met leidingwater, proberen zoveel mogelijk producten/grondstoffen te recyclen en streven naar gebruik van materialen met een zo beperkt mogelijke footprint. Het is te uitgebreid om al onze activiteiten op dit vlak hier te benoemen.

Vergroening en biodiversiteit

Er worden in toenemende mate initiatieven ontplooid om versteende buitenruimten te vergroenen. Een goede zaak, omdat op deze wijze een leefbaardere omgeving kan worden gecreëerd die voldoende klimaatbestendig is en een positieve invloed heeft op de biodiversiteit. Daarbij zijn niet alleen grootschalige projecten van belang, maar ook met veel kleinschalige projecten kan het verschil worden gemaakt. Daar waar mogelijk helpen wij onze relaties bij de uitvoering en doen hiervoor, in het kader van onze langjarige van gevel-tot-gevel contracten, veelvuldig voorstellen. Zodoende zijn wij ook in toenemende mate actief met de inventarisatie en analyse ter voorbereiding van een meer natuurinclusieve buitenruimte. Ons team werkt hierbij nauw samen met opdrachtgevers en de specialisten van onze zusterbedrijven binnen Biggelaar Groep.

Inzetbaarheid

Wij besteden veel aandacht aan een zo breed mogelijke inzetbaarheid van onze medewerkers. De activiteiten hiervoor zijn gebaseerd op de wensen van de desbetreffende medewerker, het doorgroeipotentieel, in bedrijf nemen van nieuw materieel, ontwikkelingen in de markt, etc. Dit programma is gebaseerd op een continue bijscholing al naar gelang de ontwikkelingen. In het opleidingsprogramma wordt ook in toenemende mate aandacht besteed aan de zgn. 'soft skills': gewenst sociaal gedrag, respect, omgang met/leidinggeven aan medewerkers met een beperking, etc. Door de hoge gemiddelde leeftijd in de buitendienst besteden wij veel aandacht aan vitaliteit en duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers.